ORnet
  • Lees 2 maanden gratis
  • Inloggen
  • Nieuws
  • WOR
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten ondernemingsraad
    • Initiatiefrecht en informatierecht
    • Instemmingsrecht
    • Taken en bevoegdheden
    • Wettekst en toelichting
    • 75 jaar Wor
    • Works Councils Act (ENG)
  • OR-werkwijze
    • Communicatie
    • Conflicten
    • Houding en opstelling
    • Overlegvergadering
    • Samenstelling en verkiezingen
  • Arbo
    • Arbobeleid
    • Ondernemingsbeleid
    • Personeelsbeleid
  • Vragenservice
  • Landelijke OR-dag
  • Opleidingen

Interim Centraal Museum slecht plan

15 mrt. 2007Laatste update: 14 jul. 2022

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Het stadsbestuur besloot dat er een interim-manager wordt aangesteld naast directeur Pauline Terreehorst. Die interim-manager wordt verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering, terwijl Terreehorst verder werkt aan het artistieke beleid. De interimmer, die binnenkort wordt benoemd door het college, blijft aan tot 1 januari 2008.

B en W nam dit besluit, nadat Bureau Berenschot in een rapport constateerde dat er onder het museumpersoneel een diep en breed gevoeld gebrek aan vertrouwen in Terreehorst is. Naar aanleiding van het rapport zegde de OR zijn vertrouwen op in Terreehorst.

De OR schreef in de brief aan B en W: ‘De door het College voorgestelde oplossing van het aanstellen van een interim-manager naast de huidige directeur, draagt niet bij aan herstel van vertrouwen.’

De OR wijst erop dat Bureau Berenschot de aanstelling van een zakelijk directeur naast de huidige directeur, zoals nu voorgesteld door het college, heeft afgeraden. Voorts schrijft de OR ‘geen reden te zien’ om terug te komen op het standpunt waarin de OR het vertrouwen in Terreehorst als directeur van het Centraal Museum opzeggen. De OR is van mening dat het college in haar besluit onterecht de indruk wekt dat ‘een onevenredig groot deel van de (…) problematiek bij het museumpersoneel wordt neergelegd.’

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

Aanbevolen door de redactie

  • Beeld: Shutterstock
    Volgens Steven16 apr. 26

    Volgens Steven: 'Sst! Maar hoe lang kun je iets écht geheim houden?'

    Als nieuwsjunkie, vooral wanneer het mijn eigen beroepsgroep raakt, volg ik het proces rond advocaat Inez Weski op de voet. Het roept één intrigerende vraag op: hoe lang ben je in staat gedeelde geheimen écht geheim te houden?

  • Beeld: Shutterstock
    reorganisatie15 apr. 26

    Tata Steel en cor akkoord over reorganisatie, gang naar Ondernemingskamer geschrapt

    De centrale ondernemingsraad van Tata Steel Nederland en de directie hebben een akkoord bereikt over de reorganisatie van de afdeling kwaliteit & innovatie. Daarmee is de geplande zitting bij de Ondernemingskamer op het laatste moment van de baan.

  • Beeld: Shutterstock
    vraag en antwoord7 apr. 26

    Heeft de or adviesrecht bij het anders inzetten van teams?

    De bestuurder wil de inzet van hulpteams bij incidenten wijzigen, maar dit raakt roosters en werkdruk. Heeft de or hierbij adviesrecht? In Vraag & Antwoord beantwoorden experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.

  • Beeld: ShutterstockVoor abonnees
    Voor abonnees
    verhuizing11 feb. 26

    Voor abonnees Checklist: adviseren over een verhuizing

    Een verhuizing van een onderneming kan, zeker als de afstand groot is, grote gevolgen hebben voor de medewerkers. Als or heb je dan ook een belangrijke rol in dit proces. Met deze checklist sla je geen stap over.

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Eerder verschenen

  1. Groot onderzoek naar depressie op het werk
  2. Mannen stressbestendiger dan vrouwen
  3. Aprilnummer OR&communicatie
  4. Bijna helft lege zetels in de ondernemingsraad
  5. Veelgestelde vragen over arbeidstijden
  6. Wijzigingen in de Arbeidstijdenwet
  7. Personeel delft onderspit
  8. Tips OR en arbeidstijden na wetswijziging
  9. Nuttige links over arbeidstijden
  10. Checklist werktijden en vakantieregeling
  1. OR Organon vreest banenverlies na overname
  2. De strijd om de tijd en de rol van de OR
  3. Meedenken aan de voorkant!
  4. Campagne FNV voor problematiek deels afgekeurde werknemers
  5. Thuiswerk is goed voor de economie
  6. Bijna driehonderdjarige ruikt de vrijheid
  7. FNV Bondgenoten: ingrijpende CAO-wijzigingen door nieuwe wet
  8. Kan een OR met veel vacatures nog besluiten nemen?
  9. Een frisse wind door het ambtenarenbestand
  10. MKB wil mensen met arbeidshandicap snel aan andere baan helpen

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Digitaal magazine
  • Over Ornet
  • Klantenservice
  • Contact
  • ORnet Academy
  • Adverteren

Snel naar

  • Vragenservice
  • Nieuws
  • Voorbeelddocumenten
  • Vraag & Antwoord
  • Jurisprudentie

WOR

  • Adviesrecht
  • Faciliteiten ondernemingsraad
  • Initiatiefrecht en informatierecht
  • Instemmingsrecht
  • Taken en bevoegdheden
  • Wettekst en toelichting
  • 75 jaar Wor
  • Works Councils Act (ENG)

OR-werkwijze

  • Communicatie
  • Conflicten
  • Houding en opstelling
  • Overlegvergadering
  • Samenstelling en verkiezingen

Arbo

  • Arbobeleid
  • Ondernemingsbeleid
  • Personeelsbeleid

ORnet is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen